Mandos intermedios: mejorando su impacto en la organización
¿Cómo trabajan? Un enfoque de Dirección de Recursos Humanos
Mandos intermedios: mejorando su impacto en la organización
¿Cómo trabajan? Un enfoque de Dirección de Recursos Humanos
Mandos intermedios, llegaron para quedarse, su número aumenta y son claves para el éxito de cualquier empresa.
Paul Osterman ha elaborado un retrato muy distinto a través de entre...
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